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Martedì, Marzo 5, 2019
Junior Controller
Sede di lavoro: 
Torino
 
Descrizione: 

Soges SpA è una delle principali Società di Consulenza in ambito Human Resources in Italia, con più sedi ed ordini di attività, Business Unit e Società controllate operanti in diversi mercati di riferimento (Formazione, Gamification, Consulenza Organizzativa, Business Development, Head-Hunting, Sviluppo Internazionale, Alta Formazione Manageriale) ed , oggi, rappresenta uno dei principali player di riferimento a capitale interamente italiano della Consulenza nel nostro Paese.

Nell’ottica di implementazione del nostro staff F&A, stiamo ricercando un/una :

 

JUNIOR CONTROLLER

 

La risorsa sarà inserita all’interno del Team Finance & Accounting e, a diretto riporto del Finance Manager, avrà il compito di garantire lo sviluppo delle attività di pianificazione e controllo periodico secondo le scadenze concordate con il Vertice Aziendale,

La risorsa opererà con lo scopo di raccogliere e analizzare i dati economico-finanziari evidenziando eventuali scostamenti rispetto agli obiettivi, assicurando il raggiungimento del margine economico delle commesse nonché del margine complessivo aziendale.

La risorsa avrà, tra le altre, le seguenti responsabilità:

- Predisposizione della reportistica mensile nel rispetto delle chiusure contabili definite dal    Gruppo;

- Predisposizione della reportistica gestionale periodica;

- Supporto all’attività di redazione del Budget, Forecast e Business Plan del Gruppo;

- Monitoraggio della redditività ed analisi delle efficienze, varianze e scostamenti preventivo/consuntivo;

- Monitoraggio del raggiungimento degli obiettivi aziendali e di Gruppo;

- Implementazione, monitoraggio ed esecuzione di controlli interni nella propria area di competenza secondo le linee guida emesse dalla Capogruppo.

 

Requisiti richiesti:

- Laurea in Economia o equivalente;

- Eccellente padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel;

- 2-3 anni di esperienze in contesti modernamente organizzati e strutturati;

- Buona conoscenza della lingua Inglese;

 

Sono, altresì, caratteristiche imprescindibili l’abilità nelle relazioni e la capacità di lavorare in Team, la predisposizione all’analisi dei dati e all’interpretazione dei numeri, l’organizzazione, la reattività e l’affidabilità, unite al desiderio di una crescita professionale.

 
RIF: 
TL_104
Stato: 
concluso